الاختبار الفصلي لمقرر السلوك التنظيمي - المستوى الخامس- الفصل الاول 1441هـ

ترجع أهمية دراسة السلوك التنظيمي إلى الرغبة في زيادة الاعتماد على الاحكام الشخصية المتعلقة بسلوكيات العاملين:
صواب
خطأ

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة إحساس

التغيير الذي يحدث نتيجة التعلم يجب أن تكون له صفة الدوام والاستمرار النسبي:
صواب
خطأ

يسعد قلبك يامديرنا تم اضافة الاسئلة

معظم موضوعات علم السلوك التنظيمي تدور حول كيفية تنمية وتحسين مهارات وقدرات الأفراد العاملين بالمنظمة:
صواب
خطأ

الله يعافيك .. انتظر تحديث الصفحه للاسئله عشان ادخل محاولتين جديدة

يُمكن تعريف الشخصية على انها ذلك التكوين الديناميكي الذي يكمن بداخل الفرد والذي ينظم كل الاجهزة النفسية والجسمية, ويحدد الاساليب التي يتوافق بها الفرد مع بيئته:
صواب
خطأ

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة student-iau

ترجع أهمية دراسة السلوك التنظيمي إلى الرغبة في زيادة الاعتماد على الاحكام الشخصية المتعلقة بسلوكيات العاملين:
صواب
خطأ

موجود هذا السؤال وهو سؤال 10

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة إحساس

يُمكن تعريف الشخصية على انها ذلك التكوين الديناميكي الذي يكمن بداخل الفرد والذي ينظم كل الاجهزة النفسية والجسمية, ويحدد الاساليب التي يتوافق بها الفرد مع بيئته:
صواب
خطأ

تم اضافة الاسئلة

حبايبي حدثوا الصفحة بين كل ثانية وثانية حتى لا تتكرر الاسئلة

تعتبر طريقة التعلم من أهم العوامل المؤثرة في التذكر:
صواب
خطأ

يتأثر الفرد بالعديد من المثيرات التي تشكل سلوكه ووعيه وبقدر التكيف مع هذه المثيرات بقدر ما يستطيع السيطرة على مجريات الأمور:
صواب
خطأ

من اهدف دراسة السلوك التنظيمي العمل على تحسين الأداء والإنتاجية وزيادة الفاعلية التنظيمية:
صواب
خطأ