اولا نبارك لك يا سعادة الرئيس على توليك منصبك الجديد كمدير تنفيذي لشركة ارامكو السعودية. امالنا كثيرة و نعول عليك كثيرا لتحقيق الكثير منها على صعيد الاصلاح الاداري و الاستماع
اولا نبارك لك يا سعادة الرئيس على توليك منصبك الجديد كمدير تنفيذي لشركة ارامكو السعودية. امالنا كثيرة و نعول عليك كثيرا لتحقيق الكثير منها على صعيد الاصلاح الاداري و الاستماع لمتطلبات الموظفين. لكي ينجح اي عمل لابد من إرادة و إدارة. أي لابد من إرادة قوية لوقف التجاوزات من قبل بعض الرؤساء و على مستويات متعددة. نتمنى ان يكون هنالك نظام معين لاختيار الموظفين للعمل على المشاريع و خاصة عندما تكون خارج المملكة. فقد لاحظنا ان الواسطه و المحسوبية اصبحت طاغية على عملية الاختيار. هنالك الكثير من الموظفين المتميزين و الطموحين الذين لا يجدون فرصة للتنافس على العمل في المشاريع العملاقة. هنالك مؤشرات على الفساد الإداري في الشركة. فلماذا لا تقوم بأحصاء أبناء مديري الادارات و من فوقهم من رؤساء و من ضمنهم أبناؤك. و من ثم تنظر اين يعملون؟ هل حصلوا على معاملة مختلفة؟ لا أريد التشهير بأسماء و لكن أعرف كما يعرف الكثير من الموظفين ان هنالك تجاوزات و كل ما نريد هو العدل و المساواة في هذه الشركة العملاقة التى ارتبط اسمها بدقة النظام و العدل. نتمنى لك التوفيق في هذه المهمه العصيبة كمديرة لشركة عملاقة