- تعتمد مدونة السلوك على عدد من مبادئ أساسية للواجبات الأخلاقية لسلوك الموظفأثناء تأديته الخدمة منها
الاجتهاد
احترام القانون
الحيادية
النزاهة
0.5 درجات
السؤال 2
- مدونة السلوك هي عبارة عن معايير لأخلاقيات وسلوكيات العمل المهنية في اطار الدوائر الحكومية
صواب
خطأ
0.5 درجات
السؤال 3
- من اهداف مدونة السلوك
تساهم المدونة في جعل البيئة الوظيفية أكثر شفافية وبناءة بالنسبة الى الموظف العام
تشجيع الموظفين العموميين على تنمية قدراتهم ومهاراتهم الفنية والوظيفية والإدارية. تعرف المواطنين بالسلوك المرغوب فيه والمتوقع من الدوائر الحكومية والموظف في القطاع العام.
الترويج للمعايير المهنية وأخلاقيات السلوك.
0.5 درجات
السؤال 4
- ماهو دور مدراء الدوائر في تنظيم قواعد السلوك ؟
الاقتصاد والفعالية
العلاقات بين الدوائر الحكومية والقطاع الخاص
تبني مدونات اسلوك والترويج لها
توفير بيئة عمل
0.5 درجات
السؤال 5
- ماهي مرتكزات السلوك للموظف العام ؟
الحيادية الوظيفية
العلاقات مع زملاء العمل
إشراك جمهور المستفيدين
الحيادية السياسية
0.5 درجات
السؤال 6
- يعتبر إشراك جمهور المستفيدين من دور مدراء الدوائر في تنظيم قواعد السلوك
صواب
خطأ
0.5 درجات
السؤال 7
- العلاقات مع زملاء العمل من مرتكزات السلوك للموظف العام
صواب
خطأ
0.5 درجات
السؤال 8
- كفالة حق المواطن من المبادئ العامة التي تحكم قواعد السلوك
صواب
خطأ
0.5 درجات
انقر فوق "حفظ وتقديم" للحفظ والتقديم. وانقر فوق "حفظ كل الإجابات" لحفظ كل الإجابات.