عرض مشاركة واحدة
قديم 03-25-17, 12:49 PM   #6
afoof-turki
مشرفة


الصورة الرمزية afoof-turki
afoof-turki غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 38367
 تاريخ التسجيل :  Aug 2015
 المشاركات : 6,669 [ + ]
 التقييم :  443869
 الجنس ~
Female
 MMS ~
MMS ~
 SMS ~
العطاء للآخرين نعمة وسعادة ، لن يندم على فعله من صلُحَت نيته.
لوني المفضل : Cadetblue
افتراضي رد: التناقض ـ والهجوم غير المباشر



العفو اخ وليد وانا يسعدني التعليق في مواضيعك

بالنسبه لحل هذه الاشكاليات لا ما فكرت فيها
لاني اعرف تماما ان اسلوب التهجم الي صدر منه اسلوب خاطئ
ولا يليق به كمسؤول حتى انه اسلوب مرفوض في المجتمع الوظيفي
على صعيد الشركات الكبيره او حتى المنشأت الصغيره
ولا يليق بي كموظفه توجيه او تصحيح مفاهيم لمدير اللي يفترض تكون موجوده فيه

وكما هو واضح في الموضوع ان هذا التصرف هو فرض هيمنه او تنمر على موظفه
ليبرز نفسه لمن هم اعلى منه في الاداره والدليل انه يعتذر عن هذا التصرف فيما بعد
بيني وبينه !!

فدائما الصمت امام هالشخصيات حل مسالم
وبالنسبه لتركي للمكان هو ردع لنفسي
من عدم التطاول على مدير واضر في النهايه نفسي بهذا التصرف ،،



 
مواضيع : afoof-turki



رد مع اقتباس