 |
منتديات كوفي كوب Coffee cup
(http://www.cofe-cup.net/vb/index.php)
- المستوى الخامس
(http://www.cofe-cup.net/vb/forumdisplay.php?f=172)
- - حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية
(http://www.cofe-cup.net/vb/showthread.php?t=50474)
حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية 1 مرفق صباح / مساء الخير تفضلوا حل الواجب بالمرفق لا تنسوني من دعائكم الله يوفقنا و يسهل علينا :Qz204806: |
رد: حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية يعطيك العافية ياضي على الحل .. وماقصرتي |
رد: حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية 1 مرفق السؤال 1 يجوز إبقاء الموظف الذي انتهت خدمته مدة شهر واحد بموافقة رئيسه إذا أحتاج الأمر تسليم ما بعهدته إلى موظف آخر، كما يجوز مد تلك المدة شهراً آخر ويصرف للموظف مكافأة تعادل راتب المدة التي يبقى فيها فإذا لم يتم التسليم بعد انتهاء الشهرين وكان ذلك لأسباب لا تسأل عنها الإدارة يجوز مد المدة لشهر ثالث براتب كامل لا يجوز مد المدة ولا يلتزم الموظف بإتمام العمل يجوز مد المدة لشهر ثالث بنصف الراتب لا يجوز مد المدة ويلتزم الموظف بإتمام العمل بدون مقابل السؤال 2 لا يجوز ترقية الموظف أثناء الإجازة الدراسية، ومع ذلك تحتسب فترة الإجازة الدراسية خدمة لغرض التقاعد بشرط تحقيق الغرض منها وتسديد الحسميات التقاعدية. صواب خطأ السؤال 3 يستحق الموظف إجازة عادية عن كل سنة من سنوات خدمته براتب كامل حسب أخر راتب تقاضاه، ويجوز صرف راتبها مقدماً إذا كانت مدة الإجازة التي سيتمتع بها شهر فأكثر، ولا يؤجل التمتع بالإجازة العادية أكثر من ست سنوات ثلاث سنوات أربع سنوات خمس سنوات السؤال 4 يصرف للموظف الذي تنتهي خدمته مكافأة نهاية خدمة تعادل رواتب أربعة أشهر في حالة الإحالة على التقاعد المبكر التنسيق من الخدمة الإحالة على التقاعد بسبب العجز عن العمل الإحالة على التقاعد بسبب بلوغ السن النظامية السؤال 5 يستحق الموظف الذي يتعرض لإصابة أو مرض يمنعه من أداء عمله بصفة مؤقتة وتكون الإصابة أو المرض بسبب تأدية العمل ودون خطأ متعمد من الموظف إجازة مرضية لا تتجاوز مدتها سنة ونصف براتب كامل، فإذا لم يبرأ الموظف من إصابته أو لم يشف من مرضه بعد انتهاء هذه المدة، يعرض أمره على الهيئة الطبية العامة لتقرر ما إذا كان عاجزاً عن العمل أو تمديد إجازته مدة أو مدداً لا تزيد عن سنة ونصف ويصرف له في هذه الحالة ربع الراتب. صواب خطأ لمشاهدة الحل ملف pdf من هنا أو من المرفقات |
رد: حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية يسلم يدك يالغاليه ربي يسعدك |
رد: حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية ضي , احساس يعطيكم العافيه على الحل .. |
رد: حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية يعطيك الف عافيه ضي جعل يدك ماتمسها النار |
رد: حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية الله يعافيكم و يوفقكم |
رد: حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية ربي يسعدك ضي ماقصرتي |
رد: حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية يعطيكم العافيه |
رد: حل الواجب الرابع لمقرر نظام العمل و الخدمة المدنية يعطيك العافيه حبيبتي ضي |
| جميع الأوقات بتوقيت GMT +3. الساعة الآن 01:37 AM. |
الدعم الفنى المجانى من روابط فى بى اطلب الان دعمك مجانا
HêĽм √ 3.2 OPS BY: ! ωαнαм ! © 2011-2012
new notificatio by 9adq_ala7sas
جميع المواضيع والآراء تمثّل وجهة نظر كاتبها فقط ولا تمثّل منتديات كوفي كوب بأي شكل من الأشكال ما لم يوضّح غير ذلك
Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.0