03-31-15, 08:21 PM
|
#27 |
| بيانات اضافيه [
+
] | | رقم العضوية : 3 | | تاريخ التسجيل : Aug 2008 | | المشاركات : 114,156 [
+
] | | التقييم : 4044565 | | الدولهـ | | الجنس ~ | | MMS ~ | | SMS ~ | | | لوني المفضل : Darkred | | 
رد: الاختبار الفصلي لمقرر التدريب العملي.
السؤال 1
من مزايا أسلوب المسابقات:
تنمية مهارات العمل الجماعى.
كل ما سبق.
تنمية مهارات التفكير وحل المشكلات.
الحصول على بدائل للحلول الجديدة.
السؤال 2
من المهارات الفردية لإدارة الاجتماعات:
عدم الاهتمام بالحصول على الإصغاء.
كل ما سبق.
لا يشترط إجابة المختصين على الأسئلة.
المشاركة بالتدرج.
السؤال 3
أسلوب التدريب بالمرح هو الأسلوب الذى يعتمد على الراحة النفسية للمشاركين بالعملية التدريبية.
صواب
خطأ
السؤال 4
التدريب هو نشاط يستهدف توصيل المعلومات للآخرين.
صواب
خطأ
السؤال 5
من صور التدريب بالمرح:
الاحتفاظ بالمكان التدريبى.
كل ما سبق.
تقديم قصة طويل معبرة.
طرفة أو لعبة أو تسلية.
السؤال 6
من المتطلبات الواجب توافرها فى مدير الاجتماع:
الإلمام غير التفصيلى بموضوعات الاجتماع.
كل ما سبق.
لا يشترط العلم بالشخصيات الحاضرة بالاجتماع.
الحزم والسيطرة.
السؤال 7
من المحاذير التى يجب أخذها فى الاعتبار فى أسلوب الاجتماعات:
لا شئ ما سبق.
عدم خروج الاجتماع عن الصورة الودية.
انفراد مدير الاجتماع بالجانب الأقل من الحديث.
وضع قواعد فى بداية الاجتماع.
السؤال 8
يرى البعض أن أسلوب التدريب بالمرح أسلوب مستقل للتدريب.
صواب
خطأ
السؤال 9
الاجتماع التقليدى يعتمد على الحضور الشخصى.
صواب
خطأ
السؤال 10
يجب أن يستخدم المدرب أسلوب المسابقات بشكل أساسى لأنه عامل جاذب للمتدربين.
صواب
خطأ
|
|
|
 |