border=0>
         
 

العودة   منتديات كوفي كوب Coffee cup > البحث في المنتدى

عرض النتائج 1 إلى 24 من 24
استغرق البحث 0.00 ثواني.
البحث: المشاركات بواسطة: TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 09-30-22, 06:18 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 07-14-22, 02:14 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 12-25-21, 03:41 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 10:30 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 10:07 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

سؤال جديد

السؤال
من استراتيجيات الموارد البشرية:
زيادة نسبة الحوادث والاصابات.
اعتماد سياسة الاغراءات المالية للكفاءات الرفيعة.
ارتفاع تكلفة الانتاج.
انتاج مخالف للمواصفات.
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 08:06 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 05:09 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

السؤال 62
تسمى وظيفة توجيه الموارد البشرية أحياناً بـ:
التنفيذ.
التخطيط.
الإشراف.
التنسيق.

السؤال 63
استيفاء الاحتياجات البشرية في الوقت المناسب نوعاً وكماً يعتبر من:
أهداف تخطيط الموارد...
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 04:55 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 04:55 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

السؤال 61
اذا كانت الوظيفة الشاغرة تحتاج إلى السرعة في شغلها فإن أفضل وسيلة للإستقطاب هي:
مكاتب التوظيف.
الاعلانات.
الانترنت.
الموظفين الحاليين بالمنظمة.
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 04:49 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 04:23 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

السؤال 59
في الخطوة الثالثة من خطوات تخطيط الاحتياجات البشرية يتم تحليل تأثير تحسين الانتاجية المتوقعة نتيجة لاستخدامات طرق جديدة في الانتاج او تكنولوجيا جديدة ثم:
خصم هذا التأثير مقدرا بالساعات من...
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 04:15 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

السؤال 52
فيما يتعلق بإجراءات العمل فإن التعامل مع الموارد البشرية بعد تطبيق مفاهيم الإدارة:
العلمية يستند علي.
استخدام المنهج العلمي والموضوعي في تصميم العمل.
أن الموظفين والعمال لديهم قدرات...
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 04:03 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

السؤال 48
تصبح المنظمة أكثر قدرة على تقدير وتقويم كفاءة ومهارة العاملين بها عندما يحين الوقت للترقية ووضعهم في مناصب أعلى، هذا يحدث في حالة:
الاستقطاب الداخلي.
التدريب خارج العمل.
التدريب على رأس...
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 03:53 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

السؤال 42
ما يقدمه تحليل الوظيفة من اعباء والتزامات محددة يفيد في عملية تقويم الأداء حيث يمكن اعتباره:
أساس القياس.
من الطرق الكمية لتحليل العرض والطلب على الموارد البشرية.
أساس تأثير الهالة.
من...
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 03:21 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 03:20 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

السؤال 1
من إيجابيات الملاحظة:
عدم الارتياح الذي ينتاب الموظف أثناء ملاحظته.
قد لا تكفي البيانات المتجمعة عن الوظيفة لفهم حقيقة وجوانب الاداء المختلفة.
لا تفيد في وصف بعض الوظائف.
تزودنا بحقائق...
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 02:46 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 02:45 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

السؤال 1
(أن تتم في إطار تحليل الظروف المحيطة بالمنظمة الداخلية والخارجية) هذا من شروط:
عملية إختبار الموارد البشرية.
عملية تخطيط الموارد البشرية.
عملية تقييم الموارد البشرية.
عملية تنسيق جهود...
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 02:30 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 02:29 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 12:51 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 12:51 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

السؤال 1
من إيجابيات الملاحظة:
عدم الارتياح الذي ينتاب الموظف أثناء ملاحظته.
قد لا تكفي البيانات المتجمعة عن الوظيفة لفهم حقيقة وجوانب الاداء المختلفة.
لا تفيد في وصف بعض الوظائف.
تزودنا بحقائق...
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 12:39 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
المنتدى: المستوى الثامن 10-19-21, 12:07 PM
مشاركات: 71
المشاهدات: 4,303
أرسلت بواسطة TRKWAZI
رد: الاختبار الفصلي لمقرر إدارة الموارد البشرية - المستوى الثامن - الفصل الأول 1443هـ ‏

يعطيك العافية شوق الانتظار

وبالتوفيق للجميع إن شاءالله
عرض النتائج 1 إلى 24 من 24

 
الانتقال السريع

جميع الأوقات بتوقيت GMT +3. الساعة الآن 01:25 AM.

أقسام المنتدى

الترحيب بأعضاء منتديات كوفي كوب الجدد @ المقهى الأداري ~ @ ,,مُـلْتٍـَقَـى ـآلْمُـٍشْرٍفِـيِـنْ ~ @ المقهى العام ~ @ .. خَارِجْ عَنْ القَانُون ~ @ صحيفة كوفي كوب الألكترونية Newspaper Coffee cup @ المـقهى الأسلامي ~ @ أناشيد - ترانيم @ المقهى الأدبي ~ @ خفقات ورق @ قافية شاعر @ المقهى التقني ~ @ H A R D disĸ @ .. мsи ~ @ .. طموح المتعلم ~ @ جنة الرحمن @ لكـٍ وله Cάfe ~ @ .. يُحْكَـى أَنـْ ~! @ المقهى الترفيهي ~ @ .. زاويه للتمرد ~ @ Cάfe gaℓℓeяy ~ .. @ .. شَغَبْ / لاَ " مُحْتَسـبْ ~" @ .. إِيتَكِيتْ /أُنثــــى ~ @ .. المُقْتَرحَاتْ والشَكَــاوي ~ @ Cάfe sport ~ @ المقهى الرياضي Sports cafe @ الرياضة العالمية World Sports @ .. عزيزنا العميلْ ~ @ المقهى الرمضاني @ الحوار والنقاش الجاد @ مساحه بلا قيود @ .. بَرِسْتِيْج رَجُل ~ @ مقهى مالذ و طاب @ ..أخبارنا ~ @ مقهى الركن الهادئ Corner Cafe Pacific @ ~ Cάr,s Cάfe @ .. بُقْعـة ضَـــوءْ ~ @ مقهى اليوم الوطني @ Cόғғee cυp ~ @ Coffee cup للسفر والسياحه ~ @ الرياضة الخليجية والعربية Gulf and Arab sports @ مقهى الصحة العامة Public Health Café @ دورة كأس الخليج @ ..Mms..°؛ @ ..Sms..°؛ @ الجنادرية @ المقهى التعليمي ~ @ أخبار التعليم @ تحاضير المعلمين والمعلمات @ دورة الفوتوشوب الأولى adobe photoshop @ فعاليات ومسابقات الكوفيين @ مقهى رِيشـَة مُبْدِعْ ~ @ حقيبة المصممـ @ معرض تصاميمك @ مدرسة الفوتوشوب والأمج ردي ...! |~ @ كأس القارات @ طلب الإعلان في منتديات كوفي كوب @ صادوه @ كشكول كوفي @ دوري أبطال الخليج (خليجي 27 للأندية) @ دوري أبطال اوروبا SHAMPIONS LEAGUE @ بطولة كأس العالم للشباب @ تطويــر الــــذات ~ @ اللغة الانجليزية English Lnaguage @ قهوة الأعضاء @ يوميات أعضاء الكوفي كوب @ Windows Live Messenger @ بلاك بيري BlackBerry @ آي فون- آيباد - آيبود Ipod - Iphone - Ipad @ العضوية الماسية @ كأس الأمم الأفريقية @ المواضيع المميزة @ الدورة الماسنجرية الأولى @ الأحاديث الضعيفة والروايات المكذوبة @ كأس العالم world cup @ أدوات المطبخ Kitchenware @ الأطباق الرئيسية Main Dishes @ الحلويات sweets @ المعجنات pastry house @ المقبلات والسلطات والشوربات Soups& Appetizers & Salad @ المشروبات الساخنه والبارده Hot & Cold Beverages @ طبخ بيد أعضاء كوفي كوب Cooking Made by Coffee Cup Member @ Coffee Girls @ فاشن وأزياء Fashion @ مكياج وعطورات Makup - Perfumes @ إكسسوارات Accessories @ العناية بالبشرة والشعر والجسم Skin - Body - Hair Care @ الأمومة والطفولة Childhood and Motherhood @ فلسفة بنات Philosophy OF Woman @ مقهى مالذ و طاب @ كأس الخليج للمنتخبات الأولمبية @ بطولة النخبة الدولية - أبها @ مقهى الركن الهادئ Corner Cafe Pacific @ فعاليات ومسابقات الكوفي الرمضانية @ ختم القرآن @ تهاني الألفيات @ الديكورات Decoration @ الأثاث المنزلي Furniture @ الأكسسوارات المنزلية Home Accessorys @ الإضاءة Lighting @ الحدائق المنزلية Home Landscaping @ دورات المياه والمسابح Swimmig Pools - W.S -Baths @ تنظيم المنزل Outdoor Decorstion @ كأس العالم للأندية Club World Cup @ اعْتِرَافَاتِ كُوْفٍـــيُـ / ـــهِ @ كأس آسيا - Asian Cup @ أرشيف قسم ملتقى المشرفين @ دورة وسائط كوفي كوب Cycle modes Coffee cup @ دوري أبطال آسيا 2011 @ الروايات بخط الأعضاء @ الروايات الطويلة @ هذيان ورق @ كأس الخليج للناشئين @ نبض الحروف @ الدورات والدروس الحصرية على الكوفي كوب @ دورة الألعاب الرياضية الخليجية الأولى - بحرين 11 - BAHRAIN 11 @ يوتيوب كوفي كوب You Tube coffee cup @ جامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل - جامعة الدمام سابقاً - التعليم عن بعد @ ذوي الاحتياجات الخاصه Special Education @ بطولة أمم أوروبا 2012 EURO @ التصفيات المؤهلة لنهائيات كأس العالم لكرة القدم @ كأس العرب لكرة القدم - السعودية 2012 ARAB CUP @ المقهى الرمضاني @ أجوبة مسابقة الكوفي كوب الرمضانية @ كأس الاتحاد العربي للأندية 2012/2013 @ ASK ME @ أرشيف مواضيع اليوم الوطني @ التعليم عن بعد والتعليم الألكتروني - جامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل - جامعة الدمام سابقاً @ تخصص إدارة أعمال @ المستوى الأول @ تخصص علم إجتماع و دراسات إسلامية @ المستوى الأول - المستوى الثاني @ المستوى الثالث @ المستوى الخامس @ المستوى الثالث - المستوى الرابع @ المستوى الخامس - المستوى االسادس @ تجمعنا @ المستوى السابع @ المستوى السابع - المستوى الثامن @ تجمعنا @ 1 @ الإستفسارات و الإستشارات لتسجيل الطلاب الجدد في جامعة الإمام عبدالرحمن الفيصل - جامعة الدمام سابقاً @ الإعلانات الدينية @ المستوى الثاني @ المستوى الرابع @ المستوى السادس @ المستوى الثامن @ أخبار التقديم والتسجيل والقبول في الجامعات والكليات والمعاهد @ الدورات والدروس الحصرية على الكوفي كوب @ منتدى الوظائف والدورات التدريبية @ منتدى الوظائف الشاغرة @ منتدى الدورات التدريبية @ برامج التعلم الإلكتروني والتعليم عن بعد لمرحلة الدبلوم جامعة الملك فيصل @ جامعة الملك فيصل - برامج التعلم الإلكتروني والتعليم عن بعد لمرحلة الدبلوم @ تخصص الإدارة العامة @ تخصص التسويق والمبيعات @ تخصص المصرفية والتأمين @ المستوى الأول - تخصص الادارة العامة @ المستوى الأول - تخصص التسويق والمبيعات @ المستوى الأول - تخصص المصرفية والتأمين @ المستوى الثاني - تخصص الادارة العامة @ المستوى الثاني - تخصص التسويق والمبيعات @ المستوى الثاني- تخصص المصرفية والتأمين @ المستوى الثالث - تخصص الادارة العامة @ المستوى الثالث - تخصص التسويق والمبيعات @ المستوى الثالث - تخصص المصرفية والتأمين @ المستوى الرابع - تخصص الادارة العامة @ المستوى الرابع - تخصص التسويق والمبيعات @ المستوى الرابع - تخصص المصرفية والتأمين @ مواقع التواصل الإجتماعي @ تويتر Twitter @ سناب شات Snabchat @ انستغرام Instagram @ فيسبوك facebook @ يوتيوب You Tube @ واتس أب Whats App @ تيك توك Tik Tok @ ثريدز THREADS @



جميع المواضيع والآراء تمثّل وجهة نظر كاتبها فقط ولا تمثّل منتديات كوفي كوب بأي شكل من الأشكال ما لم يوضّح غير ذلك
 
   

Content Relevant URLs by vBSEO 3.6.0